Description
Avenants aux contrats de travail (obligatoire)
Avec l’entrée en vigueur du Règlement Européen sur la Protection des Données, le droit des salariés face à leurs données à caractère personnel a changé.
Il est par conséquent impératif pour l’employeur de mettre à jour les contrats de travail sur deux points :
- La définition des missions du salarié pour lesquelles ce dernier va traiter ou collecter des données personnelles
- La définition des nouveaux droits du salarié (droit d’accès, rectification, etc…).
Contenus du support
Contenu | Modèle d'avenant/clause sur la gestion des données du personnel et de la paie dans les contrats de travail. |
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Formats de fichiers | PDF, Word |
Nombre de pages | 6 |